集團(tuán)簡(jiǎn)介

岳陽(yáng)財(cái)金發(fā)展集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)集團(tuán))成立于2022年6月，是岳陽(yáng)市委、市政府部署組建的唯一市屬?lài)?guó)有金融企業(yè)，注冊(cè)資本金50億元，由市財(cái)政局履行出資人管理職責(zé)。集團(tuán)始終將服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)作為重要使命，立足市級(jí)金控平臺(tái)和市級(jí)政府產(chǎn)業(yè)基金管理平臺(tái)的“雙平臺(tái)”定位，深耕政府投資基金管理、金融股權(quán)投資、普惠金融服務(wù)和金融創(chuàng)新支持等主業(yè)主責(zé)，通過(guò)發(fā)揮“財(cái)政+金融”聯(lián)動(dòng)作用，助力實(shí)體經(jīng)濟(jì)和地方產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

招聘計(jì)劃及條件

全國(guó)事業(yè)單位考試

(一)招聘崗位6個(gè)，招聘計(jì)劃12名。

(二)應(yīng)聘基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律。

2.勤勉盡責(zé)，廉潔從業(yè)，無(wú)不良履職記錄。

3.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。

4.崗位所需具備的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其他條件。

5.沒(méi)有影響聘用的其他情形(如有犯罪記錄、吸毒、禁業(yè)限制、列入失信聯(lián)合懲戒、接受刑事偵查或紀(jì)律檢查尚未作出最終結(jié)論等)。

山西事業(yè)單位考試就上云職公招

6.存在任職回避情況的，應(yīng)主動(dòng)、如實(shí)匯報(bào)回避關(guān)系。

(三)崗位要求中的“35周歲及以下”為“1989年8月23日及以后出生”。工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗抟螅刂箷r(shí)間為公告發(fā)布日，因工作單位變化而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)驗(yàn)。

崗位具體報(bào)名條件見(jiàn)《岳陽(yáng)財(cái)金發(fā)展集團(tuán)有限公司人才招聘需求表》(附件1)

招聘程序

(一)報(bào)名。

即日起開(kāi)始報(bào)名，2025年9月5日18:00截止，逾期不再補(bǔ)報(bào)。每位應(yīng)聘人員僅限報(bào)考一個(gè)崗位，請(qǐng)謹(jǐn)慎報(bào)考。

報(bào)名采取郵箱投遞方式，郵箱地址：yycjjt@126.com

應(yīng)聘者填寫(xiě)《岳陽(yáng)財(cái)金發(fā)展集團(tuán)有限公司人才招聘報(bào)名表》(附件2)，將報(bào)名表、身份證(雙面)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證證明(國(guó)外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告)、職稱(chēng)資格證書(shū)、職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)等資料掃描件(PDF格式)發(fā)送至報(bào)名郵箱，郵件及報(bào)名文件的標(biāo)題格式為“招聘崗位+應(yīng)聘者姓名”。

(二)資格審查。

根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名信息，對(duì)照招聘崗位所需條件進(jìn)行資格審查。通過(guò)資格審查的，通知應(yīng)聘者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未通過(guò)資格審查的不再另行通知。

(三)考試。

考試分為筆試和面試。

筆試采取閉卷形式，范圍為招聘對(duì)應(yīng)崗位的基礎(chǔ)知識(shí)及應(yīng)用等方面。筆試結(jié)束后根據(jù)成績(jī)排名從高到低按照3:1確定入圍資格復(fù)審人員，若遇并列取滿(mǎn)并列人員。資格復(fù)審合格人員參加面試。

(四)綜合成績(jī)。

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×40%+基礎(chǔ)分(10分)

(五)體檢及考察。

依據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分，按照招聘崗位1:1比例等額確定體檢人員。綜合成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)排名為準(zhǔn)。體檢參照考錄公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要了解掌握應(yīng)聘人員身份信息、教育背景、工作經(jīng)歷、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、崗位匹配等方面情況。

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(六)公示及聘用。

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢及考察結(jié)果，確定擬聘用人員。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按程序簽訂勞動(dòng)合同，約定試用期，試用期滿(mǎn)考核合格辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，如不合格解除勞動(dòng)合同關(guān)系。

相關(guān)說(shuō)明

(一)應(yīng)聘者報(bào)名資料僅用于此次招聘，不公開(kāi)，不退還。應(yīng)聘者提交的信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，已經(jīng)聘用的，解除勞動(dòng)合同。

(二)本次招聘不指定復(fù)習(xí)參考教材和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，招聘期間將通過(guò)電話、短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。因應(yīng)聘者通訊不暢而造成的不利后果，由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。通知、公示等重要信息在集團(tuán)官網(wǎng)www.yycjjt.com發(fā)布。

(三)本公告由集團(tuán)綜合管理部(人力資源部)負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：19958058553、0730-8717010

辦公地址：岳陽(yáng)市南湖大道555號(hào)

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