根據(jù)《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》《關(guān)于全省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員用人額度分配的通知》(贛公字〔2021〕23號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘規(guī)定〉的通知》(贛公字〔2021〕118號(hào))等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，決定面向社會(huì)公開招聘輔警，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及計(jì)劃

招聘人數(shù)：38人;

招聘崗位：具體招聘崗位詳見(附件1)。

二、資格條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī);

3、具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德品行;

4、十八周歲以上，三十五周歲以下(即1989年9月1日至2007年8月31日期間出生)，以本人身份證日期為準(zhǔn);

5、勤務(wù)輔警應(yīng)當(dāng)具有大專以上文化程度，文職輔警需具有大學(xué)本科以上文化程度;

6、具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

7、身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)體能素質(zhì);

8、自愿服從工作崗位分配;

9、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)具有下列情形之一的，在同等條件下優(yōu)先招聘：

1、烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬;

2、退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員;

3、獲得見義勇為稱號(hào)的人員或者英雄模范;

招考公告

4、人民警察類或者政法類院校畢業(yè)生;

5、國(guó)家和本省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。

符合《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》符合優(yōu)先招聘條件人員參加勤務(wù)輔警招聘的學(xué)歷可以放寬至高中(中專)學(xué)歷，應(yīng)聘時(shí)學(xué)歷為高中(中專)的，應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同聘用期限內(nèi)取得大專以上學(xué)歷;未取得的，合同期滿以后不得再續(xù)聘。

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、曾受到刑事處罰或依據(jù)刑法被免予刑事處罰，或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

2、曾受到行政拘留、司法拘留處罰，或者曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、收容教養(yǎng)或者收容教育的;

3、曾被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違法違紀(jì)被原單位辭退解聘的;

4、因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過(guò)行政處罰的;

內(nèi)蒙古事業(yè)單位考試

5、有吸毒史和精神病史的;

6、編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)信息、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

7、本人或者家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

8、本人家庭成員或者主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

9、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

10、曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

11、曾被開除團(tuán)籍或在接受高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

12、從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

13、其他按照國(guó)家規(guī)定不適宜從事警務(wù)輔助工作的;

14、報(bào)考者不得報(bào)考《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》第十五條規(guī)定的與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系的人員所在部門，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位;

15、全省公安機(jī)關(guān)列入用人額度管理的在職輔警，不得報(bào)考。

公務(wù)員招考

三、招聘程序

按照“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，本次招聘招聘按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體能測(cè)試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1、報(bào)名方式：本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。凡符合報(bào)名條件的均可報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)需提供以下材料：①本人有效二代身份證原件及復(fù)印件或戶口本原件及復(fù)印件、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;②學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;③本人近期免冠同底彩色2寸照片電子版及3張照片;④《崇仁縣公安局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表》(附件2)⑤符合優(yōu)先招聘條件的，須提供相應(yīng)證明材料原件及復(fù)印件。

2、報(bào)名時(shí)間：自招聘公告發(fā)布之日起至2025年9月9日，每個(gè)工作日上午8：30-12：00，下午14：30 -18：00。

3、報(bào)名地點(diǎn)：崇仁縣公安局6樓融媒體中心辦公室(崇仁縣巴山鎮(zhèn)迎賓大道66號(hào))。

4、領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間：另行通知，《筆試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試及體能測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)的重要憑證，請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。

5、咨詢電話：張警官15798039879、小張13870460280。(二)資格審查資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。對(duì)弄虛作假者，一經(jīng)核實(shí)，取消其考試及聘用資格。

(三)筆試

資格審查通過(guò)人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，筆試內(nèi)容為時(shí)事政治、公共基礎(chǔ)知識(shí)、《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》《中華人民共和國(guó)人民警察法》等。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，總分100分，筆試時(shí)間為120分鐘。筆試不設(shè)開考比例，筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線50分，未達(dá)合格線的不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

筆試時(shí)間初定于9月13日(周六)，具體時(shí)間與地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

(四)體能測(cè)評(píng)

體能測(cè)評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》執(zhí)行。具體為：男子1000米跑/女子800米跑項(xiàng)目、10米×4往返跑、縱跳摸高。1995年9月1日以后出生的，執(zhí)行30歲(含)以下體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn);1995年8月31日以前出生的，執(zhí)行30歲(不含)以上體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)。體能測(cè)評(píng)采取達(dá)標(biāo)制，體能測(cè)評(píng)合格標(biāo)準(zhǔn)詳見(附件3)。

體能測(cè)評(píng)前考生要進(jìn)行適當(dāng)鍛煉，評(píng)估身體狀況，有身體不適的應(yīng)慎重考慮是否參加體能測(cè)評(píng)，否則所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。因考生身體狀況等原因不能參加、主動(dòng)放棄測(cè)評(píng)的，應(yīng)出具書面放棄聲明。

入闈體能測(cè)試人員須在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)，未按要求參加體能測(cè)評(píng)的，視為自動(dòng)放棄。

體能測(cè)評(píng)各項(xiàng)成績(jī)由參加體測(cè)人員及工作人員簽字確認(rèn)。

(五)面試

1、體能測(cè)評(píng)合格的考生，方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。各崗位按筆試成績(jī)排名1:3進(jìn)入面試;未達(dá)比例的，按照筆試合格實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試，筆試成績(jī)并列的一并進(jìn)入。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時(shí)間10分鐘，總分為100分，面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)?cè)O(shè)合格線70分。面試成績(jī)未達(dá)合格線的不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

3、當(dāng)同一崗位人數(shù)分布在兩個(gè)及以上考場(chǎng)時(shí)，為力求考生的面試成績(jī)公正性，則采用“修正系數(shù)法”校正，計(jì)算公式為：每位考生面試成績(jī)的最后得分=本面試室考官評(píng)分×修正系數(shù)(該職位所有考生的面試平均分÷本面試室考生的平均分)?？紙?chǎng)修正系數(shù)保留小數(shù)點(diǎn)后7位數(shù)，第8位按四舍五入處理，公式中計(jì)算平均分時(shí)，應(yīng)先去掉異常值(低于60分或者高于90分)，再去掉1個(gè)最高分、1個(gè)最低分。因此，面試場(chǎng)當(dāng)場(chǎng)公布的成績(jī)僅為考官評(píng)分，不是面試最后得分。使用修正系數(shù)修正后的成績(jī)?yōu)榭忌嬖嚦煽?jī)。

4、面試當(dāng)天如出現(xiàn)考生缺考、違紀(jì)情況,其面試成績(jī)按零分計(jì)算并取消入闈資格。當(dāng)面試人數(shù)出現(xiàn)小于或等于招聘計(jì)劃數(shù)時(shí)，考生面試成績(jī)不得低于70分，否則取消或削減該崗位的招聘計(jì)劃。

5、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行發(fā)布公告，請(qǐng)關(guān)注崇仁公安微信公眾號(hào)。

6、考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，綜合成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。如遇末位同分情況，原則上先按《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》規(guī)定的優(yōu)先招聘條件，再根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行排名。

(六)體檢、考察

1、根據(jù)招聘計(jì)劃按考生總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。由縣公安局統(tǒng)一組織，費(fèi)用自理。體檢不合格或放棄體檢的，取消應(yīng)聘資格。

2、體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾彀凑铡督魇」矙C(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》規(guī)定，參照人民警察政治審查有關(guān)規(guī)定，主要考察應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面情況。

全國(guó)事業(yè)單位考試

3、對(duì)體檢、考察不合格而出現(xiàn)的空額，按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(七)公示

體檢、考察均合格的考生，根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定為擬聘用人員，并通過(guò)崇仁縣公安局微信公眾號(hào)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日，公示期間受理實(shí)名舉報(bào)，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)不符合聘用條件的，不予聘用。

(八)聘用及薪酬待遇

擬聘用人員公示無(wú)異議后，依法簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行試用期制度。薪酬和其他福利待遇按照《江西省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》及相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。新招聘輔警試用期間，發(fā)放試用期工資。試用期滿考核合格的，正式評(píng)定層級(jí)，從次月起享受對(duì)應(yīng)層級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。崇仁縣公安局對(duì)招聘的輔警實(shí)行年度考核，發(fā)放相應(yīng)的年度績(jī)效工資，對(duì)考核不合格人員予以解聘。

天津事業(yè)單位考試

對(duì)進(jìn)入面試而未被聘用的應(yīng)聘人員納入縣公安局警務(wù)輔助人員儲(chǔ)備庫(kù)(保留至2026年12月31日)。如用人單位因工作需要，按照“退一補(bǔ)一”的原則，經(jīng)用人單位及主管部門、人社部門同意后，可從儲(chǔ)備庫(kù)中同崗位從高分到低分依次確定預(yù)聘對(duì)象，經(jīng)體檢和考察合格者，依次遞補(bǔ)聘用。

四、其他事項(xiàng)

1、請(qǐng)考生務(wù)必保持手機(jī)暢通，關(guān)注崇仁公安微信公眾號(hào)及時(shí)查閱有關(guān)信息。因聯(lián)系方式填寫錯(cuò)誤、聯(lián)系不暢通或未及時(shí)查收信息等原因造成的后果，由考生自行承擔(dān)。

2、嚴(yán)禁弄虛作假行為。對(duì)凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和考試作弊者，一律取消招聘資格，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

3、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4、本次招聘的相關(guān)政策以本公告為準(zhǔn)(文中的以上、以下、以前、以后均含本級(jí))。

西藏事業(yè)單位考試就上云職公招

5、關(guān)于高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生報(bào)考問(wèn)題。高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院全日制高級(jí)工班畢業(yè)生，可視同大專學(xué)歷報(bào)考;技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生，可視同本科學(xué)歷報(bào)考。

6、本公告由崇仁縣人力資源和社會(huì)保障局(0794-6332426)、崇仁縣公安局(0794-6329289)負(fù)責(zé)解釋。

附件1：崇仁縣公安局2025年公開招聘輔警職位表.xlsx

附件2：崇仁縣公安局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表.docx

附件3：公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目.docx

崇仁縣人力資源和社會(huì)保障局

崇仁縣公安局

2025年9月1日